Trainingsvideos groeien in populariteit omdat werkgevers de noodzaak inzien, om hun werknemers op te leiden zodat zij tot productieve teamleden uitgroeien. In een wereld van constante veranderende technieken en zaken kunnen dit soort films de vakkundigheid van huidige werknemers opwaarderen om nieuwe processen te ontwikkelen en wellicht nieuwe markten aan te boren.

Het leren van een methode of proces is het makkelijkst door middel van beeld en geluid.
Hierbij wordt uitleg gegeven door iemand van binnen het bedrijf die kennis van zaken deelt en aan het woord komt over de ervaringen met de leerstof.

Door de uitleg op een begrijpelijke manier weer te geven in combinatie met de beelden en gesproken woord leert men met gemak.

Door een trainingsfilm in te zetten spaart men geld en uren uit.

Zien is begrijpen.